ا
-
احمدی، حیدر
خوشهبندی و تحلیل تمیز سازمانهای دولتی از منظر مدیریت سبز [دوره 3، شماره 2، 1399، صفحه 89-107]
-
افکانه، محمد
شناسایی شایستگیهای مدیران صنایع خلاق (مورد مطالعه: خبرگزاریهای جمهوری اسلامی ایران) [دوره 3، شماره 2، 1399، صفحه 109-130]
-
امامی، سیدمجتبی
تحلیل ذینفع و مدلسازی بازیگران کلیدی طرح تحول نظام سلامت در جمهوری اسلامی ایران [دوره 3، شماره 2، 1399، صفحه 131-160]
-
ایزدبخش، حمید
تحلیل ذینفع و مدلسازی بازیگران کلیدی طرح تحول نظام سلامت در جمهوری اسلامی ایران [دوره 3، شماره 2، 1399، صفحه 131-160]
ب
-
باباشاهی، جبار
ارائه چارچوبی برای شناسایی بسترهای اجرایی حرفهایسازی مدیریت منابع انسانی [دوره 3، شماره 1، 1399، صفحه 67-95]
-
باتمانی، محمدامین
ارائه چارچوبی برای شناسایی بسترهای اجرایی حرفهایسازی مدیریت منابع انسانی [دوره 3، شماره 1، 1399، صفحه 67-95]
-
باقرزاده همایی، فریبرز
بررسی تأثیر رهبری خدمتگزار و رهبری اصیل بر انگیزه خدمت عمومی کارکنان دولتی با نقش تعدیلگر ساختار سازمانی [دوره 3، شماره 3، 1399، صفحه 27-58]
-
بنافی، مسعود
نقش ابزارهای نرم در ایجاد پیامدهای سخت در حکمرانی: پیوندی بین خطمشیگذاری و حقوق (مورد مطالعه: شاخص قاچاق انسان) [دوره 3، شماره 4، 1399، صفحه 127-152]
-
بنی اسد، رضا
فراترکیب روششناسی نظامهای نرم در تحلیلهای مدیریت راهبردی [دوره 3، شماره 1، 1399، صفحه 27-65]
پ
-
پورعزت، علیاصغر
واکاوی جلوههای اخلاق اسلامی در سازمان: پژوهشی مبتنی بر تحلیل مضمون در نهجالبلاغه [دوره 3، شماره 2، 1399، صفحه 35-58]
ت
-
تقوی، علی
مدل پارادایمی بلوغ حکمرانی شرکتی خوب در صنعت بیمه ایران [دوره 3، شماره 3، 1399، صفحه 133-159]
ج
-
جلالی، رضا
خوشهبندی و تحلیل تمیز سازمانهای دولتی از منظر مدیریت سبز [دوره 3، شماره 2، 1399، صفحه 89-107]
-
جلالیان، غلامرضا
شناسایی و اولویتبندی عوامل مؤثر بر تنبلی اجتماعی با استفاده از ترکیب دیمتل و ANP (مورد مطالعه: سازمانهای دولتی شهر تهران) [دوره 3، شماره 3، 1399، صفحه 59-78]
چ
-
چیتسازیان، علیرضا
تکوین نظریه انگیزه خدمترسانی عمومی از منظر روششناسی بنیادین [دوره 3، شماره 2، 1399، صفحه 1-33]
ح
-
حسنقلیپور یاسوری، طهمورث
مدل پارادایمی بلوغ حکمرانی شرکتی خوب در صنعت بیمه ایران [دوره 3، شماره 3، 1399، صفحه 133-159]
-
حسینپور، داود
تأثیر عوامل مؤثر بر خطمشیگذاری پارکهای علم و فناوری و شرکتهای دانشبنیان بر بروندادهای آنها با نقش میانجی کارآفرینی فناورانه [دوره 3، شماره 4، 1399، صفحه 99-126]
-
حسینی، سید فرهاد
ارائه چارچوبی برای شناسایی بسترهای اجرایی حرفهایسازی مدیریت منابع انسانی [دوره 3، شماره 1، 1399، صفحه 67-95]
-
حکیمی، ایمان
شناسایی و اولویتبندی عوامل مؤثر بر تنبلی اجتماعی با استفاده از ترکیب دیمتل و ANP (مورد مطالعه: سازمانهای دولتی شهر تهران) [دوره 3، شماره 3، 1399، صفحه 59-78]
خ
-
خلجی، هما
ارزیابی میزان ناب بودن عملیات در فرایند صدور پروانه ساختمان در شهرداری همدان [دوره 3، شماره 1، 1399، صفحه 133-154]
-
خلیلی، مینا
واکاوی نقش بیوریتم و ابعاد آن در تابآوری کارکنان [دوره 3، شماره 3، 1399، صفحه 1-25]
د
-
دانائیفرد، حسن
آنچه کیفیت کشورداری را تهدید میکند: بدتصمیمی، بیتصمیمی، تصمیمگیری تأخیری [دوره 3، شماره 1، 1399، صفحه 1-25]
-
دانش فرد، کرم الله
طراحی مدل پارادایمی سکوت سازمانی با تأکید بر نقش راهبردی توانمندسازی کارکنان در شکست آن (مورد مطالعه: شرکت ملّی نفت ایران) [دوره 3، شماره 4، 1399، صفحه 43-70]
-
دیداری، مهدی
گونهشناسی ذهنیت نقشآفرینان در تدوین سیاستهای نخبهگزینی و نخبهپروری: پژوهشی مبتنی بر روششناسی کیو [دوره 3، شماره 1، 1399، صفحه 97-131]
ذ
-
ذوالفقارزاده، محمد مهدی
گونهشناسی ذهنیت نقشآفرینان در تدوین سیاستهای نخبهگزینی و نخبهپروری: پژوهشی مبتنی بر روششناسی کیو [دوره 3، شماره 1، 1399، صفحه 97-131]
ر
-
رجب بلوکات، مهدی
شناسایی شایستگیهای مدیران صنایع خلاق (مورد مطالعه: خبرگزاریهای جمهوری اسلامی ایران) [دوره 3، شماره 2، 1399، صفحه 109-130]
-
رجب پور، ابراهیم
تبیین عوامل مؤثر بر پذیرش مربیگری الکترونیکی با استفاده از مدلسازی ساختاری تفسیری (مورد مطالعه: سازمان تأمین اجتماعی) [دوره 3، شماره 1، 1399، صفحه 155-178]
-
رحمانی، محمد
ارزیابی میزان ناب بودن عملیات در فرایند صدور پروانه ساختمان در شهرداری همدان [دوره 3، شماره 1، 1399، صفحه 133-154]
-
رحیمی راد، زهره
طراحی و تبیین مدل پایش ضد شکنندگی اقتصادی برای نیل به اقتصاد مقاومتی [دوره 3، شماره 2، 1399، صفحه 59-87]
-
رستگار، عباسعلی
واکاوی نقش بیوریتم و ابعاد آن در تابآوری کارکنان [دوره 3، شماره 3، 1399، صفحه 1-25]
-
رهنورد، فرج اله
تحلیل نظاممند مفاهیم مرتبط با کار و زندگی/خانواده [دوره 3، شماره 4، 1399، صفحه 71-98]
ز
-
زارع، مریم
انتظارهای زنان از سازمانهای دولتی؛ تا چه حد انتظارهای زنان از سازمانهای دولتی محقق میشود؟ [دوره 3، شماره 4، 1399، صفحه 23-41]
س
-
سعدآبادی، علی اصغر
طراحی و تبیین مدل پایش ضد شکنندگی اقتصادی برای نیل به اقتصاد مقاومتی [دوره 3، شماره 2، 1399، صفحه 59-87]
-
سلاجقه، سنجر
طراحی مدل مفهومی کارآفرینی سازمانی در کمیته امداد امام خمینی (ره) [دوره 3، شماره 3، 1399، صفحه 79-102]
-
سهرابی،، روح الله
ارزیابی میزان ناب بودن عملیات در فرایند صدور پروانه ساختمان در شهرداری همدان [دوره 3، شماره 1، 1399، صفحه 133-154]
-
سیدنقوی، میرعلی
تأثیر عوامل مؤثر بر خطمشیگذاری پارکهای علم و فناوری و شرکتهای دانشبنیان بر بروندادهای آنها با نقش میانجی کارآفرینی فناورانه [دوره 3، شماره 4، 1399، صفحه 99-126]
ش
-
شاهسواری، زینب
واکاوی جلوههای اخلاق اسلامی در سازمان: پژوهشی مبتنی بر تحلیل مضمون در نهجالبلاغه [دوره 3، شماره 2، 1399، صفحه 35-58]
-
شریعت نیا، اکبر
بررسی نقش گرایش به کارآفرینی و احساس تنهایی کاری مدیران بر رابطه بین استرس شغلی و فرسودگی شغلی آنها (مورد مطالعه: وزارت دادگستری) [دوره 3، شماره 3، 1399، صفحه 103-132]
-
شریف زاده، فتاح
تأثیر عوامل مؤثر بر خطمشیگذاری پارکهای علم و فناوری و شرکتهای دانشبنیان بر بروندادهای آنها با نقش میانجی کارآفرینی فناورانه [دوره 3، شماره 4، 1399، صفحه 99-126]
-
شریفی، سید مهدی
شناسایی شایستگیهای مدیران صنایع خلاق (مورد مطالعه: خبرگزاریهای جمهوری اسلامی ایران) [دوره 3، شماره 2، 1399، صفحه 109-130]
-
شکری خیادانی، مسعود
فراترکیب روششناسی نظامهای نرم در تحلیلهای مدیریت راهبردی [دوره 3، شماره 1، 1399، صفحه 27-65]
-
شول، عباس
شناسایی و اولویتبندی عوامل مؤثر بر تنبلی اجتماعی با استفاده از ترکیب دیمتل و ANP (مورد مطالعه: سازمانهای دولتی شهر تهران) [دوره 3، شماره 3، 1399، صفحه 59-78]
ص
-
صیادی، سعید
طراحی مدل مفهومی کارآفرینی سازمانی در کمیته امداد امام خمینی (ره) [دوره 3، شماره 3، 1399، صفحه 79-102]
ض
-
ضرغامی فرد، مژگان
بررسی تأثیر رهبری خدمتگزار و رهبری اصیل بر انگیزه خدمت عمومی کارکنان دولتی با نقش تعدیلگر ساختار سازمانی [دوره 3، شماره 3، 1399، صفحه 27-58]
ع
-
عباس نژاد، طیبه
بررسی تأثیر رهبری خدمتگزار و رهبری اصیل بر انگیزه خدمت عمومی کارکنان دولتی با نقش تعدیلگر ساختار سازمانی [دوره 3، شماره 3، 1399، صفحه 27-58]
-
عباسی، طیبه
انتظارهای زنان از سازمانهای دولتی؛ تا چه حد انتظارهای زنان از سازمانهای دولتی محقق میشود؟ [دوره 3، شماره 4، 1399، صفحه 23-41]
-
عسکری زاده، زهرا
یافتاری تفسیری از ساختار پیامدهای طرد در یک سازمان دولتی ایرانی [دوره 3، شماره 4، 1399، صفحه 1-22]
-
علیرحم زاده، رضا
طراحی مدل پارادایمی سکوت سازمانی با تأکید بر نقش راهبردی توانمندسازی کارکنان در شکست آن (مورد مطالعه: شرکت ملّی نفت ایران) [دوره 3، شماره 4، 1399، صفحه 43-70]
ف
-
فخیمی بنفشهورق، قادر
بررسی نقش گرایش به کارآفرینی و احساس تنهایی کاری مدیران بر رابطه بین استرس شغلی و فرسودگی شغلی آنها (مورد مطالعه: وزارت دادگستری) [دوره 3، شماره 3، 1399، صفحه 103-132]
-
فرتاش، کیارش
طراحی و تبیین مدل پایش ضد شکنندگی اقتصادی برای نیل به اقتصاد مقاومتی [دوره 3، شماره 2، 1399، صفحه 59-87]
-
فرهادی نژاد، محسن
واکاوی نقش بیوریتم و ابعاد آن در تابآوری کارکنان [دوره 3، شماره 3، 1399، صفحه 1-25]
ق
-
قربان پور، احمد
خوشهبندی و تحلیل تمیز سازمانهای دولتی از منظر مدیریت سبز [دوره 3، شماره 2، 1399، صفحه 89-107]
-
قرشی، سیدمجتبی
نقش ابزارهای نرم در ایجاد پیامدهای سخت در حکمرانی: پیوندی بین خطمشیگذاری و حقوق (مورد مطالعه: شاخص قاچاق انسان) [دوره 3، شماره 4، 1399، صفحه 127-152]
-
قلی پور، رحمت اله
مدل پارادایمی بلوغ حکمرانی شرکتی خوب در صنعت بیمه ایران [دوره 3، شماره 3، 1399، صفحه 133-159]
ک
-
کریمی طرارانی، محبوبه
تأثیر عوامل مؤثر بر خطمشیگذاری پارکهای علم و فناوری و شرکتهای دانشبنیان بر بروندادهای آنها با نقش میانجی کارآفرینی فناورانه [دوره 3، شماره 4، 1399، صفحه 99-126]
-
کمال، عباسعلی
تکوین نظریه انگیزه خدمترسانی عمومی از منظر روششناسی بنیادین [دوره 3، شماره 2، 1399، صفحه 1-33]
م
-
ملک، سمانه
واکاوی نقش بیوریتم و ابعاد آن در تابآوری کارکنان [دوره 3، شماره 3، 1399، صفحه 1-25]
-
موسویان، اکرم سادات
تحلیل نظاممند مفاهیم مرتبط با کار و زندگی/خانواده [دوره 3، شماره 4، 1399، صفحه 71-98]
-
موسوی محب، سید مرتضی
بررسی نقش گرایش به کارآفرینی و احساس تنهایی کاری مدیران بر رابطه بین استرس شغلی و فرسودگی شغلی آنها (مورد مطالعه: وزارت دادگستری) [دوره 3، شماره 3، 1399، صفحه 103-132]
-
موصلی، مرتضی
طراحی مدل مفهومی کارآفرینی سازمانی در کمیته امداد امام خمینی (ره) [دوره 3، شماره 3، 1399، صفحه 79-102]
-
میرسپاسی، ناصر
طراحی مدل پارادایمی سکوت سازمانی با تأکید بر نقش راهبردی توانمندسازی کارکنان در شکست آن (مورد مطالعه: شرکت ملّی نفت ایران) [دوره 3، شماره 4، 1399، صفحه 43-70]
و
-
واعظی، سیدکمال
انتظارهای زنان از سازمانهای دولتی؛ تا چه حد انتظارهای زنان از سازمانهای دولتی محقق میشود؟ [دوره 3، شماره 4، 1399، صفحه 23-41]
-
وکیلی، یوسف
ارائه چارچوبی برای شناسایی بسترهای اجرایی حرفهایسازی مدیریت منابع انسانی [دوره 3، شماره 1، 1399، صفحه 67-95]
ه
-
هادوی نژاد، مصطفی
یافتاری تفسیری از ساختار پیامدهای طرد در یک سازمان دولتی ایرانی [دوره 3، شماره 4، 1399، صفحه 1-22]
-
هداوند، مریم
گونهشناسی ذهنیت نقشآفرینان در تدوین سیاستهای نخبهگزینی و نخبهپروری: پژوهشی مبتنی بر روششناسی کیو [دوره 3، شماره 1، 1399، صفحه 97-131]
ی
-
یزدانی، حمیدرضا
ارائه چارچوبی برای شناسایی بسترهای اجرایی حرفهایسازی مدیریت منابع انسانی [دوره 3، شماره 1، 1399، صفحه 67-95]
عبارت مورد نظر شما با هیچ یک از موارد همخوانی ندارد